Santé & Soins
CV Infirmier(ère) / IDE : Guide complet + mots-clés ATS 2025
Mis à jour mai 2025
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6 min de lecture
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Salaire : 28 000 — 42 000 € (hors primes)
Vous cherchez à créer ou optimiser votre CV pour un poste de Infirmier(ère) / IDE en France ? Ce guide complet vous donne les mots-clés ATS indispensables, les compétences attendues, les formations valorisées et les conseils spécifiques pour vous démarquer face aux recruteurs de ce secteur.
Mots-clés ATS indispensables sur votre CV
Les recruteurs et les logiciels ATS cherchent ces termes dans votre CV de Infirmier(ère) / IDE. Intégrez-les dans votre accroche et dans vos descriptions d'expériences :
Soins infirmiers Protocoles Prescriptions Dossier patient IADE IBODE Réanimation Urgences Pédiatrie Gériatrie
Termes ATS sectoriels à ne pas manquer
Ces expressions sont recherchées par les logiciels de tri automatique et par les recruteurs spécialisés :
plan de soins traçabilité hygiène hospitalière circuit du médicament gestion des risques vigilances sanitaires coordination pluridisciplinaire DMP SSPI
Compétences comportementales (soft skills) valorisées
Au-delà des compétences techniques, les recruteurs de postes Infirmier(ère) / IDE cherchent ces qualités :
Empathie Gestion du stress Rigueur Travail en équipe pluridisciplinaire Réactivité Écoute
Certifications qui font la différence
- Diplôme d'État Infirmier (DEI)
- IADE (Infirmier Anesthésiste)
- IBODE (Bloc Opératoire)
- Puériculteur(trice)
- Cadre de santé
Formations et parcours valorisés
- Diplôme d'État Infirmier (3 ans en IFSI)
- Spécialisations : IADE, IBODE, Puériculteur(trice)
- Master Sciences Cliniques Infirmières
- Formation cadre de santé
Ce que recherchent les recruteurs
Les infirmiers sont très recherchés dans tous les secteurs (hôpital public, clinique privée, EHPAD, HAD, libéral). Les spécialisations (IADE, IBODE, pédiatrie, réanimation) permettent d'accéder à des postes mieux rémunérés.
5 conseils pour optimiser votre CV Infirmier(ère) / IDE
- Préciser vos services d'exercice avec les spécificités techniques (réa, bloc, urgences, soins intensifs)
- Mentionner les pathologies prises en charge dans chaque service
- Inclure vos formations continues et DPC (Développement Professionnel Continu)
- Préciser votre degré d'autonomie et de coordination avec les autres professionnels de santé
- Mentionner vos compétences en gestion d'équipe si vous avez encadré des étudiants ou agents
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